Если фирма оплачивает сотруднику больничный в пределах фактического среднего заработка, который, разумеется, больше максимального размера пособия, возмещаемого ФСС, то затраты в виде суммы превышения она вправе учесть при расчете налога на прибыль. Об этом напомнил Минфин в письме от 8 августа 2007 г. № 03-04-05-01/287. Если указанная разница отнесена к расходам, то на нее начисляется ЕСН. Как поясняют финансисты, такая доплата не может рассматриваться в качестве государственного пособия и подлежит налогообложению в общеустановленном порядке. По этой же причине с суммы превышения необходимо удержать НДФЛ, тем более что выплаты по временной нетрудоспособности и так не относятся к числу пособий, освобожденных от налога на доходы физлиц.

Источник buhnews.ru | Главная